Mon premier est une vidéo montrant des émules de Dilbert à têtes de dinosaures et exposés à de kafkaïennes situations.
Mon second n’est pas un fake.
Mon troisième est le produit phare de l’un de nos clients.
Que pensez-vous de ce petit film ?
Via Loïc via myself.
Kotchup, le nouveau magazine pour adolescentes, supporté par le groupe NRJ, vient de lancer en complément de son numéro 2, TOUCHE PAS A MON BLOG, un blog destiné aux filles de 15 à 20 ans.
A la différence de la presse « traditionnelle » ado fille, l’ambition de Kotchup est de devenir le « Psychologies pour filles », grâce à l’intervention de coachs experts qui répondent avec brio à leurs interrogations : amour, mode, beauté, psycho, forme, stress…
Touche Pas à mon Blog fait office de « coach blog » : à la fois relais et prolongement du magazine sur le net.
Au sommaire du blog et loin des clichés sur la soi-disant « génération SMS et Skyblog » :
- des conseils et des idées pour améliorer son blog,
- une sélection des meilleurs blogs de filles,
- des débats sur des préocupations « blogosphériques » et persos.
Première surprise, 10 jours seulement après sa mise en ligne :
- l’audience est au rendez-vous : près de 1 000 visiteurs uniques/jour dont beaucoup grâce au bouche-à-oreille,
- les commentaires sont nombreux, près de 150, et souvent très enrichissants,
- le netlinking du blog est encourageant : des liens provenant de plus de 20 sites, blogs et forums référents.
Continuez les filles et bravo à vous, la simple lecture de vos blogs contribue à donner une image radicalement différente du « phénomène blog » chez les ados et même des ados tout court, tel qu’il est décrit dans certains médias…
NB : Touche pas à mon Blog est un projet initié, conçu, réalisé et soutenu par h e a v e n
Forcément, quand on s’appelle Microsoft ou Real et que l’on met les moyens, ça buzz un max.
D’un côté, depuis plusieurs semaines, on se demande ce qu’il y aura derrière startsomethingpc.com, un site avec un logo MS et un logo IDSA. Quelques indices étaient lâchés : le 25 avril (aujourd’hui), on célèbre les 20 de windows. Et donc aujourd’hui, le voile est levé. On vous laisse découvrir le cadeau d’anniversaire ) 125 000 $ en cliquant ici.
heaven se félicite, même si on y est pour rien, de voir figurer des fils RSS pour se tenir au courant…mmh so 2005 (thx for MS, Robert)
De l’autre, les ex-Microsoft de chez Real promettent de (re)révolutionner la musique en ligne..Ca se passe la et c’est demain. Et là, pour se tenir au courant, on en reste à l’inscription dans une base mail….grrr so 1998!
Jean-François Lamour, Ministre de la Jeunesse, des Sports et de la Vie associative lance en partenariat avec MSN France l’opération « Prends la parole » qui permet aux jeunes de s’exprimer sur Internet et de dialoguer avec le Ministère ou ses ambassadeurs autour de grands thèmes de société (emploi, discriminations, engagement, Jeux Olympiques, image des jeunes dans la société).
L’opération « Prends la parole » repose sur 2 initiatives qui se prolongeront tout au long de l’année avec :
- un rendez-vous qui se déroulera sous forme d’un chat. Ce rendez-vous aura lieu avec le Ministre ou avec une personnalité et portera à chaque fois sur un thème sociétal différent et proche des préoccupations quotidiennes des jeunes.
- des blogs créés sur MSN Spaces, le service de blogs de MSN. Un blog informera les jeunes, de façon générale, sur les actions du Ministère de la Jeunesse, des Sports et de la Vie associative. Des blogs spécifiques seront également créés pour relayer chaque grand thème traités.
Selon un récent article de la revue Wired, la France serait le pays européen le plus concerné par le « phénomène blogs », comme l’a illustré le succès de la soirée Paris blogue t-il qui a rassemblé plus de 200 personnes le 13 avril dernier.
Le français serait la langue la plus utilisée dans la blogosphère, après l’anglais évidemment. L’une des particularités de la blogosphère française, outre les soirées régulières qui rassemblent blogueurs et blogueuses, est la grande jeunesse de la population blogueuse puisque la moitié des collégiens auraient un blog. Evidemment sur cette tranche d’âge, Skyrock et ses skyblogs dominent avec 600 nouveaux blogs créés par jour.
Il est intéressant de noter l’émergence de comportements relativement nouveaux en matière à la fois de recrutement mais aussi de façon/moyens de postuler.
Concrètement, non seulement sont apparus des blogs dédiés à l’emploi (Blog-job.net, le site des métiers de la communication, des médias et du multimédia, HighTech-Job.net consacré aux métiers du Telecom, du logiciel et de l’Internet) dont le succès (sans publicité particulière, blogjob de Richard Menneveux a reçu cinq mille visiteurs uniques durant les trois premières semaines de septembre) est révélateur d’un besoin nouveau en matière de petites annonces dédiées à l’emploi et ce malgré les nombreux sites mastodontes dédiés qui existent déjà depuis belle lurette.
La valeur ajoutée d’un blog de ce type ?
- la possibilité de s’abonner à des fils RSS par métier permettant d’être tenu au courant en temps réel des nouvelles offres postées par branche, mais aussi de les afficher sur son propre blog en temps réel.
- la forme simple du blog. On sait que par secteur défini les offres sont rares. Inutile, dans ces conditions, de noyer le visiteur dans une arborescence trop complexe de rubriques et de catégories. C’est décourageant et inefficace.
Si Blogjob.net a fait figure de pionnier parmi les sites d’emploi francophones, sur le Web anglo-saxon, les blogs d’emploi se généralisent, qu’ils soient le fruit d’une approche purement communautaire ou qu’ils soient pilotés par de grands cabinets de recrutement. Certains grands groupes ne sont pas en reste, comme Microsoft dont le service de ressources humaines possède son propre blog, lequel permet de créer une relation complice avec les candidats.
Je disais donc, non seulement sont apparus des blogs dédiés à l’emploi, mais les façons de postuler changent également. La notion de candidature spontanée prend toute sa signification quand les chercheurs d’emploi mettent tout simplement en ligne sur leur blog non seulement leur CV mais aussi leur lettre de motivation, l’interet du blog étant à ce moment là la possibilité de laisser un commentaire qui peut venir d’un DRH mais aussi de n’importe quel internaute qui souhaiterait partager un bon plan ou distiller des conseils. La lettre de Sébastien Bailly qui propose ses services en nanopublishing est un bon exemple de cette nouvelle tendance.
Sony vient de déposer un brevet pour une technologie permettant de procurer des sensations olfactives, auditives ou tactiles grâce à la stimulation de certaines zones du cerveau par ultrasons. Tout ça est basé sur une idée et non sur une réelle invention, donc nous avons encore le temps avant de connaître cette éventuelle révolution dans les mondes du cinéma et du jeu vidéo.
C’est vrai que c’est très très fatigant de se servir de son imagination et de ses sens pour de vrai. Non?
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